3月15日下午，首批11家省实验室基地揭牌。其中，“河南首家省实验室”嵩山实验室，设立了2家研究基地和1家成果转化基地，分别是嵩山实验室中原网络安全研究院研究基地、中国电科27所研究基地和郑州信大先进技术研究院成果转化基地。
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　　    进入3月，嵩山实验室开启第二次公开招聘，先后放出两波招聘公告，其中招聘科研人员100人。这次招聘诚意满满，有高效、灵活、规范的人事管理制度和人才激励体系，还提供全方位有竞争力的薪酬福利保障体系。广纳人才的背后，是实验室科研项目已定，计划年底招满。这也意味着挂牌运行8个月的嵩山实验室，悄悄驶入建设的快车道。□大象新闻·东方今报记者 冯靖雯

　　    “内外兼修” 5个月三发“求贤榜”

　　    2021年7月17日，嵩山实验室正式挂牌。作为省级实验室的“头号工程”，嵩山实验室的起点、定位都很高：围绕国家科技发展战略，结合河南省中长期发展规划，致力于建成国家信息技术创新高地，打造国际一流新型科技创新平台、国家前瞻性产业孵化平台。

　　    最新发布的2022年河南省重点项目建设名单中，嵩山实验室规划总建筑面积约9.2万平方米，主要建设数据科学与先进计算、网络空间安全治理、网络与信息通信、空间智能等专业实验室。

　　    “硬件”比拼上，“山”字形的主体结构在中原科技城核心区正加紧施工。“内功”修炼上，嵩山实验室挂牌3个月就开始招募科研人才，计划到2035年，建成国际一流的信息技术领域科研平台，形成不少于3000人的科研团队。

　　    记者注意到，3月1日，嵩山实验室发布2022年公开招聘工作人员公告，面向社会招收管理人员和科研人员共计118人，其中科研人员100人，学历要求本科及以上。

　　    3月9日，嵩山实验室再次发布招聘公告，面向7月底前毕业的应届硕士生、博士生，招聘人数并未注明。

　　    这两波招聘，招收的都是计算机科学与技术、软件工程、信息与通信工程、电子与通信工程、网络空间安全、测绘科学与技术、电子科学与技术、控制科学与工程、量子信息等专业的科研人员。

　　    年底将招满100名科研人才 多了更欢迎

　　    时间回到去年10月，第四届中国·河南招才引智创新发展大会上，嵩山实验室首次公开招募314人。3天时间，收到近300份国内各大知名院校博士生、硕士生的求职简历。

　　    根据人才层次，招聘的薪资待遇也有所不同，学科领军类50万~60万一年，技术骨干类30万~50万一年，技术研发类10万~30万一年，还享受省市、中原科技城相关人才政策。